第65章 立威 (第3/3页)

…能给我一份复印件吗？”

    “可以。”

    “我想……回去想想。”

    “没问题。辞职信你先拿回去。想清楚了，随时来找我谈。”

    刘志强拿起那封辞职信，站起身，走出了办公室。门在他身后轻轻关上。

    陈让靠在椅背上，看着关上的门，沉默了几秒。他知道，刘志强不会那么容易服软。但至少，他让刘志强明白了，自己不是那种可以轻易糊弄的领导。

    下午，陈让让行政部发了一封通知：从下周开始，市场部实行新的项目管理制度，所有项目必须按照统一的标准流程进行立项、执行和结项，每个节点都有明确的时间要求和质量标准。同时，建立项目复盘机制，每个项目结束后，必须进行复盘总结，分析得失，形成改进方案。

    通知发出后，办公室里响起了一阵低低的议论声。有人赞同，有人抱怨，有人观望。陈让没有理会那些声音。他知道，任何变革都会遭遇阻力，但只要方向是对的，坚持下去，总会看到效果。

    下班前，老张来到陈让办公室，脸上带着一种复杂的表情：“陈主管，那份新项目管理制度……是不是有点太严格了？我怕下面的人一下子适应不了。”

    “适应不了，就慢慢适应。”陈让头也不抬地说道，“张总监，市场部要改变现状，就必须有新的规则。以前那种靠人情、靠感觉、靠资历来管理的方式，已经行不通了。我知道这会得罪一些人，但这是必须走的一步。”

    老张看着他，沉默了几秒，最终叹了口气：“好吧，我配合你。”

    老张离开后，陈让独自坐在办公室里，看着窗外渐渐暗下来的天色。他知道，立威不是一朝一夕的事。刘志强只是一个开始，后面还会有更多的人和事，等着他去面对和处理。

    但他不害怕。他既然接下了这个担子，就做好了承担一切的准备。

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