第167章 (第2/3页)

男人却完全不察，相反，似是吃了一颗安心丸，关了台灯，换了个舒服的姿势后，闭眼睡去。

    因为黑暗，苏颖闭上眼，可是脑海里却被再度掀起的过往占满，只有不停地自我催眠，都过去了，那个男人再不会出现，这样，才能让她慢慢地进入浑浑噩噩的浅睡眠

    然而有时，命运就是那么地让人无力。

    翌日，甄渺一通电话，向郑董事长提出请长假，假期暂定三个月；而苏颖几乎在同一时间，敲响了人事部经理的办公室门，请了一天的短假。

    苏颖在不在，那是无关紧要。

    可甄渺是技术部经理，很多项目要她把关，可人家有病，总不能让人冒着生命危险来上班。

    郑董事长急出了火。

    大公司，不缺招不到人才，而问题是，哪个人才才能尽快上手

    股东会议上，主管技术方面的副董提了个建议，“要不，把任启给召回来吧。这几个月，他在西北的市场，拓展的不错，那边也算步入正轨了，这边是总部，更关键一些。”

    郑董心底里是不愿意的，他对任启的意见很大，那一次的吃窝边草事件，搞得公司的名声多少受了损，而且，听业内高层有谣言说，任启不知是因为态度还是什么原因，似乎不对省局韩越的盘，韩越只是个正科级干部，级别不算高，可是他有实权

    郑董以手撑住了自己的两个脸颊，为难了，半响，看了看其他几个股东，“你们怎么看”

    都是上了五六十的老头子，一个个面面相觑了半天，最后示意一个股份较少的老家伙做代表，“我看，先就这么办吧，先让他来撑几天，等小甄的病好了，或者我们招到更合适的人，才把他遣回西北去，名义上，我们也别说什么恢复原职，更不说什么再把他遣回去，就模糊这个概念，说调任好了，谁也不知道会调任多久。”

    郑董不客气地笑了，“还真把他当猴耍呢”

    老头子们摇头，“还能怎么办他是有能力，可就是定力差了点，其实西北那边的条件不错，他也能大展拳脚，要不，当初他早跳槽了，别家公司可给不了他这么好的待遇。当初如此，现在也一样，他肯定同意。”

    郑董对着私人秘书点了下头，“就这么办，拟公告吧。”

    散会不出五分钟，人事部的电话便打到了西北办事处。

    相信任启也没有想到，公司已不把他当个正常人看，往往，很多男人都会有太好的自我定位，他们自以为有能力、有才，却不知道，在高层领导的眼里，可能只是可有可无，充其量，是个江湖救急。

    公司给了任启半个月的时间把西北的工作安排妥当，或许当初就想到还有重新打回f市的一天吧，也可能，是为了保有一套固定资

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