第四八零章 维护稳定 (第3/3页)

的进度慢，而是开发商那边的资金和计划跟不上如果是我们能协调的，我们尽力协调，我们协调不了的，交给区领导处理总之，问题不能出在我们自己人的工作上我认为既然平远阳光那边的资金和计划迟迟不到位，现在我们可以充分的给老百姓做好宣传工作，一旦跟开发商那边对接好了，我们马上就可以进入实质阶段另外大家一定要注意，在做拆迁解释工作的过程中，一定要注意不要激化矛盾出现上访事件争取把问题解决在我们办事处”

    陈思波点了点头，说道：“张书记说的很对，我们也不能老是找客观原因，也应该尽量发挥我们的主动性开发商那边跟我们都是签有协议的，我相信他们不敢违约”

    张为康点了点头，心说林菁菁迟迟不催着这边拆迁，说不定也是想拖一拖，在当前的房地产业，土地的价格是一天一个样，她也是在变相囤积土地虽然国家制订了一系列的政策来防止开发商囤积土地，比如两年不动工要收回等等的政策，但是在实际操作中，从来没有真正的实行过。中国还是人情社会，走走关系，完全可以规避这些政策。

    “我想，咱们得想个办法，让他们求着咱们，催促着咱们拆迁，才是正理。”等大家走后，张为康给陈思波和孙文虎说道。

    “我看这两天再跟他们林总见面，探探她的口风怎样”陈思波说道。

    “嗯，文虎这边一定要催着他们把拆迁款抓紧给咱们计划不出不要紧，大家不能白干活”张为康强调说道。

    “张书记，其实除了资金和计划的问题，还有一个关键的问题，就是咱们的拆迁力度不够刚才守着组长们我没说，这些拆迁小组的组长，都是年龄大的科长，他们的积极性很差，这也是咱们的拆迁进度慢的原因之一”陈思波说道。

    “是啊不过，也不能怨他们，都是快要退休的人了，还一直是科级干部，有的甚至什么都不是本身办事处这两年内部提拔的领导干部就少，结果这两年越攒越多，是更不好解决了，大家都看着解决无望，谁还正儿八经的干活啊”孙文虎也是说的事实。

    “所以，对办事处的人事适当的做一下调整，我看也是必须的”陈思波说道。

    “嗯，我看可以考虑，怎么调整，我咨询一下人事局苏局长”张为康觉得办法可行。通过调整，把要求进步的年轻人放到一个重要的位置，让他们看到提拔的希望，这样他们肯定会努力工作的但是岗位又是一定的，而且这些岗位大多数又被老同志占着，怎样用合情合理的方式把年轻的同志放到预定的位置上，让人员流动起来，这确实要咨询一下干妈苏若颜。

    事情要一件一件的来，但是一定要快。

    看来，少不得要跟林菁菁见一面，探一探她的真实意图；还要跟苏若颜交流一下，如何调整办事处科级岗位的问题

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