第16章 挖人碰壁 (第2/3页)

    “一定。”

    老周端着泡面桶回去了。

    安非比坐下，继续敲代码。

    但心里那点波澜，一直没平。

    他知道，王大虎不会只找老周一个人。

    果然，下午，小赵也收到私信。

    是小赵前同事发来的，拐弯抹角打听他们团队的情况，最后说：“王大虎那边缺人，待遇不错，你要不要考虑一下？”

    小赵直接把聊天记录发群里：“这孙子，找人说客来了。”

    小李也收到，是他大学同学，说有个 “大厂机会”，让他 “把握住”。

    小李回：“不去，我现在跟安非比干反诈，挺好。”

    王磊那边更直接，有人打电话，说愿意出高价买他们的 “技术方案”。

    王磊说：“不卖。”

    电话那头问：“为什么？你们不是缺钱吗？”

    王磊说：“缺钱，但不缺德。”

    挂了电话，他也把号码发群里。

    安非比看着群里一条条消息，心里那点波澜，慢慢平了。

    取而代之的，是一种很踏实的感觉。

    像脚踩在地上，很稳。

    晚上，团队开会。

    安非比把白天的事说了。

    “王大虎开始挖人了，” 他说，“三倍年薪，部门经理，条件很诱人。”

    几个人都看着他。

    “所以，” 安非比继续说，“我现在给大家一个选择。想走的，我不拦，工资结清，好聚好散。想留的，咱们继续干。”

    没人说话。

    老周先举手：“我留。”

    小赵：“留。”

    小李：“留。”

    王磊：“留。”

    小陈：“我也留。”

    安非比点头：“好，那咱们立个规矩。”

    他走到白板前，写下：

    不卖代码。

    不卖数据。

    不卖良心。

    “这三条，谁破了，谁走。” 他说。

    “没问题！” 几个人异口同声。

    “还有，” 安非比补充，“从今天起，咱们核心代码，分模块保管。老周管算法框架，小赵管模型训练，小李管前端，我管整体架构。这样就算有人想偷，也偷不全。”

    “行。”

    分工完，继续干活。

    安非比打开代码库，开始拆分模块。

    拆分到一半，手机又震了。

    是个陌生号码。

    他接起来。

    “安非比吗？” 对面是个男声，听着有点耳熟。

    “是，您哪位？”

    “我，赵坤。” 对方说，“城商行副行长，咱们见过。”

    安非比手指收紧。

    “赵行长，有事？”

    “听说你们最近挺火啊，” 赵坤语气轻松，“社区宣讲，街道试点，还拿了补贴。恭喜啊。”

    “谢谢。”

    “不过，” 赵坤话锋一转，“创业嘛，不能光靠情怀。你们那个反诈系统，技术是好，但变现难。我这儿有个路子，

    （本章未完，请点击下一页继续阅读）

『加入书签，方便阅读』