第二百七十九章 春风得意 (第1/3页)

    “陈总，你什么时候有空过来一下？”

    收到沈丛云这条信息，陈建业心里一哆嗦。

    他打从心眼儿里对HR有点儿发怵。

    源码科技眼下发展势头正好，上午刚有领导来视察，按理说不会在这时候裁员优化。

    可万一又是要调整他的岗位呢？

    陈建业心里忐忑，还是去了沈丛云的办公室。

    “陈总，快请坐。喝水吗？”沈丛云热情招呼。

    一听“喝水”两个字，陈建业更忐忑了。

    上次在鼎盛被优化，面谈就是从喝水开始的。

    他现在都应激了。

    沈丛云见他表情不对，赶紧把话说开。

    “诶，陈总，是好事。”他一边递过一份刚打印好的资料，一边说道，“你女儿是不是快上小学了？”

    这和孩子上学有什么关系？

    “是，今年九月。”陈建业应道。

    随后他拿起材料看了起来。

    上面写的是《源码科技重点人才家庭安置需求摸底表》。

    陈建业眨了眨眼，确认自己没看错。

    “这是……？”

    沈丛云笑道：“今天不是有领导过来吗？给了好多政策。韩总专门提了一句，他知道你孩子快上学了，让我先摸一下情况。”

    陈建业听出来，沈丛云把功劳都给了韩路一；单是韩路一还记得他家里的情况，就挺让他感动。

    况且，他一时受到的冲击有点儿大。

    升职之后薪水水涨船高，可离买学区房还有不少差距。昨天他才和老婆在家合计，要不就在家附近的小学凑合一下得了——反正小学不学什么东西，在哪儿上都差不了多少。

    没想到今天这难题就有希望解决了。

    可他从没听说过公司还管上学。这对吗？这合理吗？这公平吗？

    “沈总……这合适吗？”陈建业挑了个不太明显的措辞问出来。

    沈丛云也看出了他的疑虑。

    这种政策确实不多。陈建业以前在鼎盛，可鼎盛大了，以他的级别大概率分配不到这种资源。

    “区里给了重点企业人才包，落户、子女入学都在协调范围内。”沈丛云解释道，“当然，不是说保证指定学校——这话不能这么讲，还是要看学校生源情况；但符合重点人才条件的，教育局会提前介入统筹协调。”

    其实沈丛云自己也是第一次听说这政策，刚才还特意向区教育局的同志问了许多执行细节。

    不得不说，现场办公跟自己去跑柜台比起来，可方便太多了。

    陈建业似懂非懂地点点头。他理解的是，公司能帮你递申请，总比自己没头苍蝇似的乱跑有用；但到底能多有用，他心里也没底。

    他低头看了看表格上需要填写的内容：家庭住址、子女年龄、户籍情况、入学年份、意向片区。

    也不用回去查，都是现成的资料，顺手就填了。

    沈丛云看了看填好的表格，对陈建业说：“麻烦你了陈总，我这边先把公司符合条件的员工信息汇总完，一会儿教育局那边会拉对接群，到时候可能还需要补材料。”

    陈建业闻言愣了愣，还有对接群？

    按他以前的经历，这种需要上报资料的，一般都石沉大海，几个月也没有回信。

    一会儿就拉群，这效率也太高了吧？

    陈建业脑子乱乱地出了门。往工位走的路上正好路过姜亦心的工位，他手底下的钱晓乐正过来串门子，隐约听见她们在聊天。

    “小姜总，那个人才公寓的公告你看了吗？”钱晓乐话里隐着兴奋。

    “看了啊，园区里的租赁公寓，租金比市场价便宜快一半，离地铁站还近，我已经填了申请。”姜亦心脸上也带着笑，“这样通勤又能变短，以后早晨可以多睡会儿了。”

    “啊，我现在住我爸妈那儿，不知道符不符合申请条件啊……”钱晓乐的声

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