第10章 发掘人才 (第2/3页)

林起升。

    “是的，我的时间比较紧张，希望能够在最近一期的杂志上刊登。”林起升随口答应，心中却在默默组织着语言，等机会说出来。

    “星梦公司，林起升建立，招总经理一名，还有其他要求没有。”崔健训边记录边说。

    “没了，我没有管理经验，也不想管理，这位总经理只需要说服我将公司交给他就可以进入试用期，嗯，崔先生如果愿意的话，也可以来试试。”林起升貌似随意的说，心却提到了嗓子眼上，邀请已经发出了，老兄，你好歹要表现出一点兴趣啊，不然这戏可就没法唱下去了。

    “怎么才能说服你。”崔健训确实心动了，主编并不是他理想中的职业，鬼影实录这部电影他也研究过，大卖之势已经形成，在香港取得百万票房是没有问题的，更有可能卖到海外，成功的话，星梦的起始资金将在五百万以上。

    可以说，只要林起升以后的电影不亏本，星梦就大有可为，虽然崔健训对电影拍摄没太多研究，但干杂志这行，消息灵通的很，从得到的消息来看，林起升导演功力是有的，只要不头脑发烧投资大制作，还不至于亏本。

    林起升装模作样的想了下说：“星梦要做的是电影行业，必须对电影有一定的理解，还要有一定的管理能力，对星梦公司有一个规划，就这么多了。”

    “让我考虑一下，林先生留个地址，我要应聘的话会在明天过去，不过去的话，后天我会把广告发出去。”崔健训终究没有做出决定。

    “好的，我回去等你的消息。”林起升有些失望，却也知道，这时候多说无益，这次错过的话，有机会再继续招揽，反正现在的星梦就这么几个人，也不一定非要总经理。

    林起升离开后，崔健训在办公室走来走去，他敏感的发现这是一个好机会，但林起升的年龄给他一种很不安全的感觉，让他在去与不去之间摇摆。

    徘徊了许久，崔健训突然发现自己想多了，别说自己还没有打动林起升，就算打动了，自己也可以根据林起升的表现决定去留。

    而且，作为刚刚看过鬼影实录的一员，崔健训清楚，能够编剧出鬼影实录的林起升绝对不是好糊弄的，弄不巧自己连林起升都打动不了。

    有了这些想法，崔健训觉得，明天值得去见一下林起升。

    回到家里的林起升继续编写剧本，此时的剧本已经接近尾声，下一步就是分镜头了。

    第二天中午，崔健训的到来让林起升喜出望外，连忙招呼他进来：“崔主编过来，看来是有意出任星梦总经理一职了，身为杂志主编，我自然相信你理解电影，管理方面我也没资格考别人，我希望你能够对星梦公司的未来作出规划。”

    崔健训过来自然是有准备的，组织了一下语言说：“星梦未来的发展，还要看林先生你的能力。”

    “怎么说”林起升很有兴趣听听这位未来金牌策划的见

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